喜訊!國(guó)信集團(tuán)榮獲全國(guó)“企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”、“企業(yè)宣傳片(銀獎(jiǎng))”、“最美文化團(tuán)隊(duì)”三項(xiàng)大獎(jiǎng)!
? ? ? ?在全黨全國(guó)人民深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神之際,由中國(guó)文化部下屬的中國(guó)文化管理協(xié)會(huì)主辦“2017中國(guó)文化管理協(xié)會(huì)企業(yè)文化管理年會(huì)暨企業(yè)文化學(xué)習(xí)實(shí)踐分享會(huì)”11月18日在杭州召開,會(huì)上,對(duì)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀“企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”、“最美企業(yè)之聲”等進(jìn)行了頒獎(jiǎng),國(guó)信集團(tuán)榮獲全國(guó)“企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”、“企業(yè)宣傳片(銀獎(jiǎng))”、“最美文化團(tuán)隊(duì)”三項(xiàng)大獎(jiǎng),共同榮獲的還有中國(guó)建筑、中國(guó)能源建設(shè)、中國(guó)水電集團(tuán)、中國(guó)遠(yuǎn)洋、海爾集團(tuán)等知名企業(yè)。
文化立企,品牌立業(yè)。近年來,國(guó)信集團(tuán)緊密圍繞“三個(gè)轉(zhuǎn)變”、“四個(gè)走向”和“二次創(chuàng)業(yè)”戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),積極踐行“為社會(huì)、為企業(yè)、為員工”的企業(yè)宗旨,致力于企業(yè)傳承和創(chuàng)新,打造具有國(guó)信特色的“心靈契約”式企業(yè)文化體系,主要有以下三個(gè)特點(diǎn):一是企業(yè)文化規(guī)劃引領(lǐng)文化發(fā)展方向。集團(tuán)先后于2011年和2016年形成兩個(gè)階段的文化發(fā)展規(guī)劃和綱要,按計(jì)劃、有步驟、分層次策劃文化發(fā)展目標(biāo)、措施、活動(dòng),不斷將“契約文化”、“人和文化”和“包容文化”與經(jīng)營(yíng)工作結(jié)合,培育形成促進(jìn)集團(tuán)發(fā)展的文化“軟實(shí)力”。二是“兩大文化平臺(tái)”夯實(shí)文化發(fā)展基石。構(gòu)建智慧學(xué)習(xí)平臺(tái),以“國(guó)信觀點(diǎn)”演講、“國(guó)信匯智”學(xué)習(xí)沙龍為載體,搭建全員學(xué)習(xí)分享平臺(tái);打造文化傳播平臺(tái),依托“年+月+周+日”文化載體(每年宣傳片、每月《國(guó)信發(fā)展》、每周“文化國(guó)信”微信公眾號(hào)、每日《國(guó)信要情》),傳播集團(tuán)價(jià)值觀、文化導(dǎo)向,展現(xiàn)干部員工良好精神風(fēng)貌;三是“三類典范”凝聚文化發(fā)展動(dòng)力。一年一度“雙先評(píng)比”,兩年一度“典型選樹”,三至五年培養(yǎng)形成“勞模群體”,充分激勵(lì)業(yè)務(wù)骨干,發(fā)揮典型示范作用,激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)熱情。
國(guó)家文化部機(jī)關(guān)黨委原常務(wù)副書記,中國(guó)文化管理協(xié)會(huì)書記、執(zhí)行副主席劉長(zhǎng)權(quán)、中國(guó)文化管理協(xié)會(huì)副秘書長(zhǎng)張鴻鈞、國(guó)家圖書館原副書記、副館長(zhǎng)、中國(guó)文化管理協(xié)會(huì)執(zhí)行副主席常丕軍等有關(guān)部委領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者、全國(guó)各企事業(yè)會(huì)員單位代表500余人歡聚一堂,共商新時(shí)代企業(yè)文化創(chuàng)新發(fā)展大計(jì)。