????為全面總結上半年工作，為下半年工作做好準備，7月26-27日集團公司總經理王建輝及領導班子率各單位負責人組成考察調研組，對9家全資及控股子公司進行了考察調研；并于7月29日召開集團部室上半年工作總結調度會、集團公司上半年工作總結會。
????集團各單位對2011年上半年工作進行了認真總結，梳理了工作中存在的主要問題和原因，提出了完成全年重點工作的措施。本次考察調研和總結調度會，使集團領導更全面、更充分了解到集團整體情況和各單位的現狀，使各單位更清晰地認識到自身的成績和不足，有助于針對性更強的開展下半年工作。
????總經理王建輝在集團公司上半年工作總結會上，作了《青島國信集團2011年上半年工作報告》，對集團面臨的形勢、如何解決好集團目前存在的主要問題提出了意見，并對下半年工作進行了安排部署。會議認為，經過三年時間，集團發展步入良性軌道，但實現集團長治久安仍面臨較大挑戰；2011年上半年重點工作取得較大成效，但不均衡等問題非常突出。會議確定，下半年要深入學習胡錦濤總書記“七一”講話精神，作為指導發展的重大任務，切實抓緊抓好，確保取得實效；要按照“三個轉變”要求，切實轉變思想觀念、經營觀念和管理觀念，以觀念轉變帶動實際行動，推進集團的戰略轉型；要進一步深化改革，完善集團經營發展的體制機制；要不斷改進思想作風、工作作風等，進一步求真務實、真抓實干；要加大工作力度，確保完成全年各項主要任務目標。
????通過一系列對上半年工作的總結活動，集團上下對發展任務和目標有了更清晰的認識，進一步提升了信心，鼓足了干勁，必將推進集團全年工作目標的實現，順利渡過集團戰略轉型、謀劃長遠發展的關鍵時期。